Комитет конкурентной политики Республики Крым

Комитет конкурентной политики Республики Крым 19 апреля 2016 года объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Крым (18.04.2016)

Комитет конкурентной политики Республики Крым в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2014 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента РФ от 01.02.2005 №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», Постановления Совета министров Республики Крым от 09.07.2014 №208 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Крым», Законом Республики Крым от 29.05.2014 №7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым», объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Крым:

Наименование отдела/управления
Наименование вакантной должности
Категория, группа должностей
Количество вакантных единиц
Отдел юридического сопровождения управления правовой, кадровой работы и делопроизводства
Главный консультант
Категория «специалисты» 
главная группа должностей
1

1. К претендентам на замещение вакантных должностей предъявляются следующие квалификационные требования:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам категории «специалисты»

Для замещения главной группы должностей государственной гражданской службы Республики Крым необходимы:

Профессиональные знания (кандидат должен знать):
- Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым, законы Республики Крым, указы Главы Республики Крым, иные нормативные правовые акты и служебные документы, регулирующие отношения в сфере государственных закупок;
- положение о Комитете конкурентной политики Республики Крым;
- правила внутреннего распорядка Комитета;
- правила документооборота и работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству в исполнительных органах государственной власти Республики Крым, а также правила работы с документами, содержащими государственную тайну, и иных сведений ограниченного распространения;
- порядок подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов Республики Крым;
- законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность Комитета, государственных органов;
- нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности Комитета;
гражданское, трудовое, финансовое, административное право;
- порядок составления закупочной документации, контрактов на поставку товаров, работ и услуг;
- налоговое и бюджетное законодательство;
- средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
- действующее законодательство по вопросам охраны труда и пожарной безопасности.

Профессиональные навыки:
- организации и планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
- системного подхода к решению задач;
- организации личного труда и планирования служебного времени;
- представления и защиты в установленном порядке интересов организации в судах и иных органах власти. Взаимодействие с контролирующими и надзирающими органами, правоохранительными органами, органами ФАС в том числе, обеспечивающих рассмотрение поступающих обращений и предоставление запрошенных документов и информации;
- оказания сотрудникам правовой помощи;
- составления документов правового характера, подготовка заключений;
- разработки самостоятельно или совместно с работниками других структурных подразделений предложений об изменении или отмене (признании утратившими силу) приказов и других актов;
- проверки и анализа закупочной документации (контрактов);
- обжалования в судебном порядке ненормативных правовых акты уполномоченных на осуществление контроля в сфере закупок федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Республик Крым, вынесенных по результатам рассмотрения жалоб, заявлений участников закупок, проведения плановых и внеплановых проверок;
- принятия участия в подготовке проектов контрактов в случаях осуществления закупок для удовлетворения потребностей организации;
- осуществления иные функции в соответствии с положением об отделе, действующим законодательством Республики Крым, федеральным законодательством;
- другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Группа
Категория
Образование
Квалификация
Минимальный стаж государственной гражданской службы 
(государственной службы иных видов),
стаж (опыт) работы по специальности, 
направлению подготовки
Главная
«специалисты»
высшее 
образование
специалитет-магистратура
минимальный стаж государственной гражданской службы не менее 2 лет 
или стаж работы по специальности по специальности, 
направлению подготовки не менее 2 лет


2. Условия прохождения гражданской службы: бессрочный служебный контракт, полный социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск.

3. Прием документов для участия в конкурсе на вакантные должности государственной гражданской службы осуществляется с 19 апреля 2016 года по 09 мая 2016 года включительно в рабочие дни с понедельника по четверг с 9.00 до 18.00, в пятницу до 17:00 по адресу: г. Симферополь, ул. Кечкеметская, 198, каб. 113. Контактный телефон: + 38(0652) 57-46- 95, goszakaz.crimea@gmail.ru.

4. Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса на должности государственной гражданской службы не ранее 24 мая 2016 года по адресу: г. Симферополь, ул. Кечкеметская, 198, 1 этаж.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается после проверки конкурсной комиссии представленных документов и доводит до сведения граждан, допущенных к участию в конкурсе.
Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-ный срок со дня его совершения.

На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов на вакантные должности предполагается индивидуальное собеседование и тестирование на знания Конституции Российской Федерации и Республики Крым, основ законодательства о государственной гражданской службе Республики Крым, противодействия коррупции на гражданской службе, вопросам по направлению деятельности профильного структурного подразделения Комитета конкурентной политики Республики Крым.

5. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:

• личное заявление;
• собственноручно заполненная и подписанная анкета (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. №667-р), с приложением фотографии;
• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
• копия трудовой книжки, заверенная нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы), (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
• копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
• заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (приказ Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 г. №984н);
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
• сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
• Справка об отсутствии судимости.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.


Последнее обновление: 18 апреля 2016, 16:34